各相关单位： 
　　为规范我校勤工助学岗位管理，更好的发挥勤工助学资助育人功能，依据《同济大学学生勤工助学管理办法》，现对2010-2011学年度（2010年9月至2011年8月）校内本科学生勤工助学岗位进行核定申报，凡在下一学年度需要设置勤工助学岗位的单位，须重新核定申报，具体事宜通知如下：
　　一、设岗范围
　　有设立本科学生勤工助学岗位需要的学院及机关部处（原则上参照现有岗位设置情况）
　　二、工作流程
　　1.申报岗位。各单位根据《同济大学学生勤工助学管理办法》，结合本单位工作实际，按照“按需设置，提高效率”的原则，申报本单位2010-2011年拟设置本科学生勤工助学岗位，并填报《同济大学本科生勤工助学岗位设置申请表》（附件1）。申请表须由学院分管书记或者部处分管（部）处长签字，申请单位盖章。
　　2.核定岗位。学校勤工助学管理办公室根据设岗标准核定各单位申报的岗位，并以回执形式反馈各申报单位的定岗情况。
　　3.学生招聘及工资发放。各单位根据学校勤工助学管理办公室反馈的定岗情况招聘学生，学生上岗工作后，各设岗单位应在每月5日前，将《同济大学学生勤工助学报酬支付表》（附件2），报送学生处勤管办。

　　三、岗位设置要求
　　1. 各单位在招聘使用勤工助学学生时，原则上应使用本科生。特殊岗位需要使用研究生的，需要在《同济大学本科生勤工助学岗位设置申请表》“对勤工助学学生要求”一栏注明，并经勤工助学管理办公室审批。
　　2.各单位安排学生参加勤工助学的工作时间原则上每月总量不能超过40小时。
　　3.各单位在招聘勤工助学学生时，应优考虑各类助学金受助学生，并应参考学生学习成绩情况，招聘学有余力的同学上岗工作。

　　四、时间节点
　　1.2010年7月5下班前，各单位将填写好的《同济大学本科生勤工助学岗位设置申请表》交至大学生活动中心106办公室。
　　2.学生处勤工助学管理办公室对申报岗位进行核定后，于7月中旬前反馈各单位。 
3.如有需要通过勤工助学管理办公室统一招聘的单位，请于7月10日前，以电话形式至勤管办登记，以便在新学期开学统一招聘派遣。

　　联系人：朱云杰（65980523）    李  博（65975851）


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　学生处勤工助学管理办公室    
      　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2010年6月28日   

附件1：《同济大学本科生勤工助学岗位设置申请表》
附件2：《同济大学学生勤工助学报酬支付表》