3月2日，同济大学口腔医学院、附属口腔医院第六届第四次教职工代表大会暨工会会员代表大会召开，来自医院各部门的61名正式代表及6名列席代表参加会议。

会议听取了《守正创新，攻坚克难，实现医院高质量发展》工作报告。报告总结了同济大学附属口腔医院2024年在医、教、研等各方面所取得的成绩和进展，指出了目前发展建设中存在的瓶颈问题，强调需要进一步深化学科建设、优化临床诊疗服务和持续提升教学质量，并围绕三甲评审、学科建设、新院区建设等核心工作，对2025年工作进行了部署。

会议还听取了《同济大学口腔医学院、上海市同济口腔医院工会2024年工作报告》。与会代表认真讨论并审议了《上海市同济口腔医院（同济大学附属口腔医院）医师系列人员医教研岗位考核管理办法》等各项规章制度（讨论稿），并进行了中层干部民主评议、工会工作满意度及教代会质量的民主测评。

口腔医（学）院负责人充分肯定了教代会在提高民主管理与监督方面所起到的积极作用，希望新的一年工会能够不断强化使命担当，强化责任落实，为学院和医院健康、稳定、和谐发展发挥积极作用，广大员工齐心协力，以更高站位、更实举措，推动各项事业迈上新台阶，奋力书写医院和学院高质量发展新篇章。